3月9日上午，科技園公司組織全體員工專題學習學校關于落實“創造留下歷史印記新貢獻”的有關精神。

學習交流會首先進行了“創造留下歷史印記新貢獻”的有關精神傳達，之后組織全體員工結合本職工作進行交流座談。

科技園公司張力總經理談到，我們應當思考如何通過自身的奮斗，為科技園、為學校創造“留下歷史印記”的“新貢獻”。什么是“新貢獻”？新貢獻對科技園而言，應當是建園以來能在歷史上留下濃墨重彩的一筆的新的貢獻，應當是我們用雙手創造出的新歷史。創造新貢獻才是獲得真正幸福感的源泉。我們應當不枉信任、不枉責任，在工作中高標準、嚴要求，有節點、有進度，大家一起同心協力，抓住積極向上的良好氛圍和創新港建設的良好機遇，為學校發展不斷做出新貢獻。

之后，公司經營班子成員分別結合分管領域工作與大家一同對“創造留下歷史印記新貢獻”的學習體會進行了分享。張小華副總經理談到，通過學習思考，認為我們應當在科技園發展的新方向、新模式上不斷探索；在外部環境變化的情況下，以新形象、新姿態、新思想對接新市場，采取新措施。喻琰財務總監談到，科技園公司當前壓力與機遇并存，通過公司領導層的積極拓展和推動，2018年應當能夠趟出一條發展的新路子，我們應當將壓力轉化為動力，在做好現有工作的基礎上，積極為公司創新發展貢獻力量。

其他部門經理和基層員工也紛紛結合園區定位、公司發展、本職工作暢談了對“創造留下歷史印記新貢獻”的學習體會和落實行動的思考。

最后，熊建龍董事長進行了總結講話。他指出，本次學習交流效果很好，體現了積極向上的企業文化，很多同志都談到要“從自己做起，從小事做起”，也在平時的工作中默默無聞、兢兢業業地做好每件任務，希望大家能在本職工作中將業務做到極致，為“創造歷史印記”走好每一步，做好每件事。科技園是學校服務社會的重要窗口單位之一，通過學習，希望大家要有憂患意識，要不斷加強學習，不斷創造價值，不斷推動發展；希望大家要有責任意識和大局意識，做實老平臺，創建新平臺，加強合作，共同奮斗；希望大家樹立信心，“謀新、謀實、謀發展”，以新思路、新舉措、新辦法創造性開展工作，將我校科技園建設成為“西部第一，國內領先，世界一流”的大學科技園。